O Código de Ética do Escritório Técnico H. Lisboa da Cunha estabelece os princípios e as diretrizes de conduta que devem ser observados por todos os seus colaboradores, independentemente do cargo ou função. Ele visa garantir a integridade, a transparência e a responsabilidade em todas as nossas atividades, fortalecendo a reputação da empresa e promovendo um ambiente de trabalho ético e respeitoso.
Atuar com honestidade, sinceridade e integridade em todas as relações profissionais, evitando práticas enganosas, fraudulentas ou antiéticas.
Promover um ambiente de trabalho respeitoso e inclusivo, livre de qualquer forma de discriminação por raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, idade, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei. Tratar a todos com cortesia e dignidade.
Manter a confidencialidade das informações estratégicas, financeiras, comerciais e técnicas da empresa e de seus clientes. Assegurar a proteção dos dados pessoais, cumprindo rigorosamente as leis e regulamentos aplicáveis à privacidade e proteção de dados.
Buscar a excelência na prestação de serviços, garantindo a qualidade técnica e a conformidade com as normas e regulamentações aplicáveis. Atualizar-se constantemente para oferecer as melhores soluções aos clientes.
Evitar situações em que interesses pessoais possam influenciar ou parecer influenciar as decisões profissionais. Em caso de potencial conflito de interesses, o colaborador deve comunicar imediatamente a situação à sua liderança para avaliação e orientação.
Atender aos clientes com profissionalismo, transparência e dedicação, buscando compreender suas necessidades e oferecer soluções eficazes. Assegurar que os compromissos assumidos sejam cumpridos e que as informações fornecidas sejam precisas e claras.
Manter relações com fornecedores e parceiros pautadas pela ética, transparência e justiça. Evitar qualquer tipo de favoritismo, corrupção ou recebimento de vantagens indevidas.
Agir de forma responsável em relação ao meio ambiente e à comunidade. Cumprir as leis e regulamentos ambientais, buscando minimizar o impacto de nossas atividades e contribuir para o desenvolvimento sustentável.
Garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável, cumprindo todas as normas de segurança e saúde ocupacional. Todos os colaboradores são responsáveis por zelar pela sua própria segurança e pela segurança de seus colegas.
Utilizar os recursos da empresa (equipamentos, materiais, tempo de trabalho) de forma consciente e exclusiva para fins profissionais, evitando o uso pessoal excessivo ou inadequado.
Manter uma comunicação clara, objetiva e respeitosa com todos os colegas, superiores e subordinados, promovendo um ambiente de colaboração e troca de informações.
Repudiar e coibir qualquer forma de assédio moral, sexual ou bullying. Qualquer denúncia será tratada com seriedade, confidencialidade e prontidão.
O Escritório Técnico H. Lisboa da Cunha disponibiliza um canal de denúncias confidencial para que qualquer violação a este Código de Ética possa ser reportada. As denúncias serão investigadas de forma imparcial e sigilosa.
A violação das diretrizes estabelecidas neste Código de Ética poderá acarretar medidas disciplinares, que podem variar desde advertências até o desligamento do colaborador, dependendo da gravidade e reincidência da infração, e em conformidade com a legislação trabalhista vigente.
Todos os colaboradores do Escritório Técnico H. Lisboa da Cunha são responsáveis por conhecer, compreender e cumprir as diretrizes deste Código de Ética. A adesão a esses princípios é fundamental para a construção de um ambiente de trabalho justo, transparente e produtivo.
Este código é um ponto de partida. Recomendações que o Escritório Técnico H. Lisboa da Cunha seguirá:
